Santé sécurité au travail au sein du CSE (moins de 300 salariés) E-Learning
Formation créée le 20/10/2020. Dernière mise à jour le 23/05/2022.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Depuis le 1er janvier 2020, le CSE (Comité Social et Économique) a été mis en place au sein de toutes les entreprises ayant un effectif de plus de 11 salariés. Pour les entreprises ayant un effectif de 11 à 300 salariés, les missions relatives à la Santé et à la Sécurité au Travail, incombent à l’ensemble des membres du CSE. À partir d’un effectif de 300 salariés, ces missions reviennent aux membres de la Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT). Il convient de connaitre les missions des membres du CSE en matières de santé sécurité au travail.
Objectifs de la formation
- S'approprier le rôle et les missions des membres du CSE en matière de santé sécurité au travail
- Être capable d'évaluer le caractère dangereux ou non d'une situation de travail
- Être capable dans la limite de ses capacités et des moyens mis en œuvre par l'entreprise, de contribuer à la politique de prévention des risques professionnels.
Profil des bénéficiaires
- Membres du CSE de moins de 300 salariés
Contenu de la formation
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Les accidents du travail et les maladies professionnelles
- Éléments de statistiques
- Formalités administratives
- Indicateurs
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Les risques professionnels
- Les risques professionnels
- Les conséquences des accidents et maladies professionnelles
- Processus amenant à l'accident
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La prévention
- Les 9 principes généraux de prévention
- Le compte professionnel de prévention
- Dispositions reglementaires
- L'évaluation des risques professionnels
- Les documents accessibles au CSE
- Les acteurs de la prévention
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Le CSE
- Mise en place du CSE
- Rôles et missions du CSE
- Composition du CSE
- Les réunions
- Les moyens du CSE
- Le CSE sur le terrain
- L'arbre des causes.
- Les formations
Travailler en sécurité c’est améliorer les performances de votre société. Nous réalisons tous vos documents techniques en santé sécurité au travail : -Document unique ; -Fiches de préventions à la pénibilité ; -plans de préventions -rapports techniques etc… Nous vous aidons à trouver des solutions techniques adaptées à votre entreprise, et mettons en place des formations sur mesures pour vos salariés. Tous cela avec un suivi rigoureux de l’avancement de nos missions. Notre mission: EVALUER FORMER PROTÉGER
- Feuilles de présence.
- Questions orales ou écrites (QCM).
- Mises en situation.
- Formulaires d'évaluation de la formation.
- Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz en salle
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Attestation de formation
- Il faut avoir suivi l'intégralité de la formation